فیش‌های مطالعاتی

برای ایجاد تغییر، هر اداره و سازمانی نیاز به نظام ارزشیابی دارد. سازمان زنده، سازمان یادگیرنده است که خود را با تحولات پرشتاب امروز وفق می‌دهد. برای احیای سازمان‌ها و ادارات، باید بهترین منابع موجود در جهان که نیازهای آنها را پوشش می‌دهد، ترجمه و به روش آموزشی تبدیل شود تا نیروها بخوانند، بیاموزند، ارتقا یابند و ارزشیابی شوند. رئیس جمهور تأکید کرد که همه ادارات و سازمان‌ها باید مجموعه‌ای از کتاب‌های مرتبط با ارتقای سازمان و متناسب با رسالت خود را در اختیار داشته باشند و به نیروی انسانی خود عرضه کنند تا روند پیشرفت…

یادداشت: مسعود پزشکیان 24 آبان 1404، در آیین ملی گرامیداشت «روز کتاب، کتابخوانی و کتابدار» گفت:

• اصلاح نظام اداری
• نظام اداری

به هیچ وجه‌پذیرفتنی نیست که ما برای نظام اداری بودجه صرف کنیم و به کارکنان آن حقوق بدهیم، اما شاهد نارضایتی مردم از کیفیت خدمات اداری نیز باشیم. متاسفانه 47 سال است که به جای پرداختن به ریشه‌ها، به دنبال آن بودیم که با تغییر افراد مشکلات را رفع کنیم. باید اصلاح را از خودمان آغاز کنیم و این مسیری است که در دولت چهاردهم در پیش گرفته‌ایم.

یادداشت: جلسه شورای راهبردی وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح یکشنبه 25 آبان 1404:

• نظام اداری
• اصلاح نظام اداری
• بوروکراسی